CÓMO TRABAJAMOS
Nuestro proceso
EFC reconoce que nuestra visión de un estado donde todos los niños, jóvenes y sus familias prosperen en relaciones y entornos seguros, estables y enriquecedores requerirá acciones en múltiples sistemas públicos y privados para lograrla. Por eso, nuestro trabajo se basa en la colaboración y una agenda común para guiar el diálogo y trazar el camino a seguir.
Colaboración
Trabajando en todos los sectores, desde el gobierno hasta las organizaciones sin fines de lucro, la educación superior y los grupos de defensa comunitarios, Maryland EFC reconoce la importancia de brindar oportunidades para que todos participen en el proceso. Al fomentar y dar la bienvenida a una amplia gama de voces, formulamos recomendaciones basadas en la ciencia, guiadas por la investigación y fundamentadas en la experiencia.
Existen áreas problemáticas en las que EFC proporciona liderazgo al formular recomendaciones de políticas, abogar ante legisladores y formar una coalición de socios. En otras ocasiones, EFC aporta su experiencia a otras organizaciones y presenta a líderes de opinión de todo el país. Nuestro proceso nos permite responder en el momento, liderar cuando es necesario y colaborar con otros.
Agenda común
Los esfuerzos de Maryland Essentials for Childhood siguen estos principios rectores:
1. Garantizar relaciones y entornos seguros, estables y enriquecedores.
para que todos los niños y familias puedan alcanzar su máximo potencial como ciudadanos autosuficientes, socialmente comprometidos y productivos.
2. Mantener una colaboración entre múltiples sectores
realizar actividades estratégicas y de refuerzo mutuo alineadas con nuestra agenda común.
3. Lograr nuestros objetivos requiere cambios en múltiples sistemas,
centrándose en los determinantes sociales y económicos amplios, las normas sociales cambiantes y las políticas gubernamentales e institucionales.
4. Los sistemas de puesta a tierra cambian según la mejor evidencia disponible
y esforzarnos continuamente por mejorar la calidad de los programas, servicios y sistemas.
5. Brindar atención cultural y lingüísticamente congruente
a aquellos atendidos dentro de programas, servicios y sistemas.
6. Adoptar medidas para reducir las desigualdades y las disparidades
que sean evitables, injustas y prevenibles con el fin de mejorar la salud y el bienestar general de los niños.
Premios de liderazgo EFC de SCCAN y MD
Desde 2019, junto con SCCAN, EFC ha otorgado premios a personas y organizaciones clave en las siguientes categorías por su destacada visión, dedicación y compromiso con las políticas basadas en ACE y resiliencia:
Legislador del año:
- Delegado 2019 CT Wilson
- 2020 Congresista Elijah Cummings, emitido póstumamente
- 2023 Senador William C. Smith, Jr.
En 2023, el Premio Legado de Liderazgo Legislativo se otorgó al delegado CT Wilson en reconocimiento a su profundo e inquebrantable apoyo a los niños y su compromiso con la búsqueda de justicia para los sobrevivientes.
Socio comunitario del año:
- 2018 La Junta Directiva y el personal de The Family Tree
- 2019 La Junta Directiva y el personal de No Más Infancia Robada
- 2024 Centro de Estudios Infantiles Taghi Modarressi, UMMS
Defensor del año:
- 2018 Frank Kros, MSW, JD
- 2019 Joan L. Stine, MHS, MS
- 2022 Wendy G. Lane, MD, MPH
- 2024 D'Lisa Worthy, M.Ed