AZIONE LEGISLATIVA
Successo della politica
Maryland Essentials for Childhoods lavora instancabilmente con i nostri partner, gruppi comunitari e altre coalizioni leader che sostengono la legislazione e l'azione esecutiva che lavora per raggiungere i nostri obiettivi politici. Siamo orgogliosi del lavoro svolto dal Maryland e non vediamo l'ora di continuare a costruire su questi successi.
Questa cronologia riflette la legislazione approvata dall'Assemblea generale del Maryland.
2012: Legge sulla responsabilità delle visite domiciliari del 2012 SB 566
Richiede allo Stato di finanziare solo programmi di visite domiciliari promettenti e basati su prove per migliorare i risultati per genitori e figli; e richiede relazioni regolari da parte dei programmi di visite domiciliari e dell'Ufficio del governatore per l'infanzia.
2016: Programma di sensibilizzazione e prevenzione degli abusi e delle aggressioni sessuali - Sviluppo e implementazione HB 72
Nota come legge di Erin, richiede un'istruzione adeguata per gli studenti in età scolare sulla consapevolezza e la prevenzione degli abusi e delle aggressioni sessuali.
2017: Legge sulle famiglie lavoratrici sane del Maryland HB 1
Richiede ai datori di lavoro con 15 o più dipendenti di fornire ai dipendenti congedi per malattia e permessi retribuiti; e ai datori di lavoro con 14 o meno dipendenti di fornire congedi per malattia e permessi retribuiti non retribuiti.
2018: Prevenzione degli abusi sessuali sui minori – Istruzione e formazione HB 1072
Richiede a tutte le scuole che ricevono finanziamenti statali di fornire a tutti i dipendenti una formazione annuale sulla prevenzione, l'identificazione e la segnalazione degli abusi sessuali sui minori.
2018: Direttore medico per il benessere dei bambini HB 1582
Istituisce un direttore medico statale per i bambini che ricevono servizi di assistenza all'infanzia e l'istituzione di un programma centralizzato e completo di monitoraggio sanitario.
2019: SESAME (Stop Educator Sexual Abuse Misconduct and Exploitation) HB 486 / SB 541
Stabilisce i requisiti per il personale scolastico che identifica i candidati che sono stati vittime di abusi sessuali o di comportamenti sessuali inappropriati che coinvolgono un minore.
2019: Gruppo di lavoro per studiare i procedimenti giudiziari per l'affidamento dei minori che coinvolgono accuse di abuso sui minori o violenza domestica SB 567
È stato istituito un gruppo di lavoro per studiare i procedimenti giudiziari per l'affidamento dei minori in caso di accuse di abuso sui minori o di violenza domestica.
2019: Pagamento dei salari - Salario minimo HB 166
Noto come "Fight for $15", proponeva un aumento annuale del salario minimo statale per raggiungere $15 all'ora nel 2025. Nota: Il Fair Wage Act del 2023 SB 555 ha accelerato la sequenza temporale.
2019: Centro di difesa dei minori – Espansione
Richiede all'Ufficio del governatore per il controllo e la prevenzione della criminalità di garantire a ogni bambino l'accesso a un centro accreditato per la difesa dei diritti dei minori.
2020: Linee guida sull'approccio informato sul trauma HB 277
Richiede al Dipartimento dell'Istruzione del Maryland di stabilire delle linee guida per un approccio basato sui traumi e di distribuirle ai distretti scolastici.
2021: Commissione per la cura informata sui traumi e formazione (Healing Maryland's Trauma Act) HB 548 / SB 299
Istituisce una commissione per coordinare le iniziative che danno priorità all'erogazione di servizi statali orientati alla risposta ai traumi e basati sui traumi.
2021: sondaggi dei Centri per il controllo e la prevenzione delle malattie – Revisioni HB 771 / SB 548
Richiede al Dipartimento dell'Istruzione dello Stato, insieme al Dipartimento della Salute, di includere almeno cinque domande sugli ACE/PACE nel sondaggio sui rischi comportamentali dei giovani (YRBS)
2021: Sistema statale di assistenza all'infanzia – Segnalazione HB 258 / SB 592
Richiede al Dipartimento dei servizi umani e al Dipartimento dell'istruzione del Maryland di fornire dati disaggregati sui risultati ottenuti dai bambini e dai giovani nel sistema di assistenza all'infanzia.
2022: Programma assicurativo per congedi familiari e medici SB 275
Il Time to Care Act istituisce un programma assicurativo che prevede 12 settimane di congedo retribuito all'anno per i dipendenti che si prendono cura di un neonato o di un familiare affetto da patologie.
Per saperne di più su questo recente successo politico, leggi qui.
2022: Affidamento dei figli – Casi che coinvolgono abusi sui minori o violenza domestica – Formazione per giudici HB 561/SB 17
Richiede alla magistratura del Maryland di sviluppare un programma di formazione per i giudici che presiedono casi di affidamento dei minori che coinvolgono abusi sui minori e violenza domestica.
2023: Abuso sessuale sui minori - Definizione, danni e prescrizione (The Child Victims Act del 2023) HB 01 / SB 686
Abroga la prescrizione civile nei casi di abuso sessuale sui minori e prevede l'applicazione retroattiva della legge.